一、退休后打工死亡算不算工傷嗎?
退休死亡不算工傷。
退休職工已經終止勞動關系,不工作,無論何種原因死亡的,均與工作無關,不符合工傷認定條件,不能認定為工傷。
退休職工不具有法定勞動者資格,即使再就業,與用人單位也不是勞動關系,不受勞動法規調整,遭受職業傷害死亡的,也不能認定為工傷。最高人民法院《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》(法釋〔2010〕12號)第七條和中組部、中宣部、統戰部、人事部。科技部、 勞動保障部、解放軍總政治部、中國科協《關于進一步發揮離退休專業技術人員作用的意見》規定,屬于勞務關系,應由所在單位參照工傷保險的相關待遇標準妥善處理。
二、工傷的認定依據是什么
根據我國2011年1月1日實行的新修訂的《工傷保險條例》,工傷一般包括因工傷亡事故和職業病,以下情形應當被認定為工傷:
《工傷保險條例》第十四條規定:職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:
(一) 在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的。
(二) 工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。
(三) 在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。
(四)患職業病的。即指企業、事業單位和個體經濟組織的勞動者在職業活動中,因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。
(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明。因工外出期間”含因工出差以及因工臨時外出辦理業務等,同時必須是在發生事故時正在履行工作職責,即因工作原因外出,受到傷害或者發生事故時下落不明。
(六)受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
工傷的確定依據是,在工作中或者是工作的場合因為工作原因導致受到事故傷害,或者是在上班的途中發生交通意外,或者是在工作中因為履行自己的職責而受到意外的傷害,以及工作中患上了職業病等,此類都可以認定為工傷。
工傷賠償項目和標準
申請工傷鑒定的時間是多久
工傷鑒定程序怎樣走,有哪些流程?
該內容對我有幫助 贊一個
最高人民法院關于審理涉及農村土地承包糾紛案件適用法律問題的解
2020-12-18找律師寫個協議多少錢
2021-02-24經濟犯罪是否應該取消死刑
2021-03-14法醫鑒定后抓人有效期
2021-02-28專利工作部門可以參與推薦專利產品活動嗎
2021-03-12如何應對貸款擔保的相關法律問題
2020-11-25反擔保合同無效有哪些情況
2020-11-07協議離婚后再分婚前財產要依據雙方協議約定嗎
2021-03-13能否追索以前未履行的贍養費
2021-03-26辦案機關需要外國協助送達傳票的怎么辦
2020-11-12先予執行能拍賣嗎
2021-01-09交通事故認定書怎么確定
2021-01-15交通事故逃逸死亡賠償
2020-12-03私生子繼承權的依據如何
2021-03-02二手房中介機構應具備的條件
2021-01-24勞動者與單位簽訂勞動合同是否必須要進行鑒證?應注意什么問題?
2020-12-26確認勞動關系規定是如何規定的
2020-12-01公司上班試用期提離職不批準怎么辦
2021-02-19勞動爭議調解仲裁法對舉證責任有哪些規定
2021-02-04家長有哪些基本義務
2020-12-21