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如果發(fā)生工傷，醫(yī)院會(huì)出具什么證明

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2021-05-11 · 1021人看過(guò)

員工工傷后，在醫(yī)療期間發(fā)生工傷，醫(yī)院應(yīng)該出具什么證明，受傷職工可以根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條的規(guī)定，要求醫(yī)院出具醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明，申請(qǐng)工傷鑒定時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交下列材料：

（1）工傷鑒定申請(qǐng)表

（2）與用人單位有勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證據(jù)

（3）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明證明（或職業(yè)病診斷證明）

申請(qǐng)人提供的材料不全的，申請(qǐng)表應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因和傷害程度，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)將需要補(bǔ)正的材料一次告知申請(qǐng)人。申請(qǐng)人按照書(shū)面通知《勞動(dòng)功能障礙程度復(fù)審鑒定材料》補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)受理。勞動(dòng)能力復(fù)審鑒定申請(qǐng)表一式兩份。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局工傷認(rèn)定決定書(shū)、勞動(dòng)能力認(rèn)定結(jié)論原件和復(fù)印件；在一些地區(qū)，工傷職工申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)審時(shí)，還必須提供工傷認(rèn)定證書(shū)原件、工傷認(rèn)定結(jié)論原件和工傷復(fù)審認(rèn)定結(jié)論原件及復(fù)印件。勞動(dòng)能力復(fù)核鑒定申請(qǐng)書(shū)及相關(guān)病歷

4。傷后第一次就診病歷、傷后住院資料及傷后所有門(mén)診病歷

5。第一次和復(fù)查后的影像學(xué)檢查報(bào)告（如X線、CT、MRI等）

如果損傷部位有疤痕、缺損或畸形，應(yīng)提供受傷部位的彩色照片

如果不購(gòu)買(mǎi)工傷保險(xiǎn)如何賠償

先向勞動(dòng)部門(mén)申請(qǐng)工傷鑒定，如果可能構(gòu)成殘疾，再申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。最后，根據(jù)具體情況，用人單位未按規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)的，按照《工傷保險(xiǎn)條例》第62條的規(guī)定，要求公司賠償各項(xiàng)費(fèi)用，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令用人單位限期參加工傷保險(xiǎn)，補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自違約之日起每日加收0.05%的滯納金；逾期不付款的，用人單位應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)的職工，未按照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)的，處所欠數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，用人單位參加工傷保險(xiǎn)并補(bǔ)繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)和滯納金后，應(yīng)當(dāng)按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用，工傷保險(xiǎn)基金和用人單位應(yīng)當(dāng)按照本條例的規(guī)定支付新的費(fèi)用

上述知識(shí)是小編對(duì)“醫(yī)院發(fā)生工傷應(yīng)當(dāng)出具哪些證明”問(wèn)題的回答。工傷后，受傷職工在醫(yī)療期間可以要求醫(yī)院出具醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明。歡迎需要法律幫助的讀者到律霸進(jìn)行法律咨詢(xún)

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