勞動合同簽訂后,勞動者和用人單位應當按照勞動合同的約定,親自、全面履行義務。在履行勞動合同過程中,勞動者享有下列權利:
第一,要求用人單位提供勞動合同約定的勞動條件和勞動保護
二。要求用人單位按時足額提供勞動報酬三、要求用人單位支付加班費四、要求用人單位為其繳納社會保險。有權拒絕用人單位的非法指揮和強令冒險作業
VI.有權對用人單位提供的危及生命安全和健康的勞動條件提出批評、檢舉和控告
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