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我國(guó)不同類型的公司在設(shè)立公司董事會(huì)時(shí)的要求的不同的。比如股份有限公司和有限責(zé)任公司在董事會(huì)人數(shù)上面就要求不同。那么，一般公司如何設(shè)立董事會(huì)呢?下文將具體介紹我國(guó)公司法對(duì)一般公司設(shè)立董事會(huì)在各方面的要求。

董事會(huì)的組成人員是董事。先要根據(jù)公司章程確定董事會(huì)的人數(shù)，再由股東會(huì)選舉董事，然后，經(jīng)選舉的董事召開會(huì)議，再選舉董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)。董事會(huì)的組成人員是奇數(shù)，這樣便于表決。董事會(huì)開會(huì)表決時(shí)，是實(shí)行票決制，即一人一票，少數(shù)服從多數(shù)。這與股東會(huì)的表決方式不同。股東會(huì)表決時(shí)，是按照出資比例行使表決權(quán)，即股權(quán)越高，表決權(quán)越大。

股東會(huì)行使下列職權(quán)：(一)決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;(二)選舉和更換非由職工代表擔(dān)任的董事、監(jiān)事，決定有關(guān)董事、監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng);(三)審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告; (四)審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事的報(bào)告;(五)審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案; (六)審議批準(zhǔn)公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案; (七)對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議; (八)對(duì)發(fā)行公司債券作出決議; (九)對(duì)公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項(xiàng)作出決議; (十)修改公司章程; (十一)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。對(duì)前款所列事項(xiàng)股東以書面形式一致表示同意的，可以不召開股東會(huì)會(huì)議，直接作出決定，并由全體股東在決定文件上簽名、蓋章。

董事會(huì)對(duì)股東會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)： (一)召集股東會(huì)會(huì)議，并向股東會(huì)報(bào)告工作;

(二)執(zhí)行股東會(huì)的決議; (三)決定公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案; (四)制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

(五)制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

(六)制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本以及發(fā)行公司債券的方案; (七)制訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案; (八)決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置; (九)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng)，并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng);(十)制定公司的基本管理制度;(十一)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

經(jīng)理對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)： (一)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)決議;(二)組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案;

(三)擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;(四)擬訂公司的基本管理制度; (五)制定公司的具體規(guī)章;(六)提請(qǐng)聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;

(七)決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員; (八)董事會(huì)授予的其他職權(quán)。公司章程對(duì)經(jīng)理職權(quán)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。經(jīng)理列席董事會(huì)會(huì)議。

公司如何設(shè)立董事會(huì)的一般流程及要求在上文已詳細(xì)介紹。因此，公司在設(shè)立董事會(huì)時(shí)首先要確定本公司是何種性質(zhì)的公司，這樣才能根據(jù)公司法對(duì)該種類型的具體要求來設(shè)立，只有這樣才能滿足設(shè)立董事會(huì)的條件，早日讓董事會(huì)為公司服務(wù)。

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