職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金:
1、喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
2、供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。
3、一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
重慶市2019年工傷死亡的一次性工亡補助金和喪葬補助金應接近70萬元。
二、申請工傷認定的程序是怎樣的?
1、用人單位應當在從業人員發生事故傷害或者被診斷、鑒定患職業病30日之內提出申請,如用人單位未在規定時間內提出申請的,從業人員或其近親屬、工會組織可攜帶申請工傷認定的相關材料,在事故發生之日或者被診斷、鑒定患職業病起的1年內提出認定申請。
2、人力資源和社會保障行政部門對提交的申請材料進行審核,材料完整的,應當在10個工作日內作出受理與否的決定,并發出通知書。
3、對于工傷認定申請人提供的申請材料不完整的,人力資源和社會保障行政部門應當自收到工傷認定申請之日起10個工作日內,一次性書面告知其需要補正的全部材料。工傷認定申請人應當在30日內,按照要求補正材料,逾期不補正但未超過法定申請期限的,可以重新提出工傷認定申請。
三、工傷賠償中傷殘金標準是多少?
一級傷殘的為賠償基數的16倍,二級傷殘的為賠償基數的14倍,三級傷殘的為賠償基數的12倍,四級傷殘的為賠償基數的10倍,五級傷殘的為賠償基數的8倍,六級傷殘的為賠償基數的6倍,七級傷殘的為賠償基數的4倍,八級傷殘的為賠償基數的3倍,九級傷殘的為賠償基數的2倍,十級傷殘的為賠償基數的1倍。
綜上所述,重慶市企業職工在車間遭遇安全事故導致傷殘乃至死亡的,只要被認定工傷,本人及家屬就可以拿到一筆錢。因工死亡的賠償款多,其中死亡賠償金這一項基本就有70萬上下。另外,單位還會賠償喪葬費及被撫養人生活費等。如構成的是傷殘,職工可以拿到傷殘金及相關賠償。
在單位工傷死亡賠償的項目有哪些?
工傷期間單位能否解除合同
工傷鑒定的時效是多久
該內容對我有幫助 贊一個
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
什么時候需要終止勞動合同證明,有什么用
2021-03-22員工不交社保,單位可以同意嗎
2020-12-16商號與商標的區別是什么
2021-03-14什么是婚前個人財產
2021-01-12精神暴力犯罪嗎
2021-01-16物流合同中仲裁條款的效力有哪些
2021-02-17發生交通事故,警察怎樣劃分責任歸屬
2020-12-21訴訟離婚需要找律師嗎
2021-01-30選購公寓房要注意哪些問題
2020-12-05哪些霸王條款購房時應該注意
2021-01-24勞動鑒定的一般程序
2021-02-24勞務派遣合同要怎樣解除
2020-12-13年輕人如何買保險,買保險的過程中要注意哪些問題
2021-01-12意外傷害保險的免責范圍有哪些
2021-03-19兩種引發保險糾紛的情形
2020-12-26定值保險合同和不定值保險合同有什么區別
2021-02-23簽發保險單時被保險人已死亡還能賠償嗎
2021-01-03人身保險合同代簽效力
2021-02-20保險合同當事人的權利和義務是什么
2020-11-10什么是健康保險
2020-12-03