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寧波
申請工傷認定需要注意哪些事項
申請工傷認定注意事項：
1、時間界限
一般情況下，只限于工作時間內的工傷。特殊情況下(見條例十四條、十五條規定)，盡管發生時間在工作時間外，也屬工傷。
《工傷保險條例》第14條列舉了如下應當認定為工傷的七種情形：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業病的;
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到機動車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
《工傷保險條例》第15條列舉了視同工傷的三種情形：
(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。
2、空間界限
一般情況下，只限于工作場所內。但十四條、十五條也規定了特殊情況，見上描述。
3、職業或業務界限
只要傷害因執行職務或業務而發生，即使發生在工作時間、工作場所外，也屬于工傷。相反，傷害雖然發生在工作時間、工作場所內，但不是由于執行職務或業務而發生的，也不屬于工傷。
4、主觀過錯界限
除職工本人蓄意造成的事故傷害不屬于工傷外，即使職工有過失也屬于工傷。
以上就是律霸網小編為大家整理的關于申請工傷認定有哪些需要注意的情況的相關內容，相信大家看了之后也有了一定的了解。申請工傷認定，一定是要在受了工傷的情況下。如果對這方面還有其他問題，可以到律霸網咨詢在線律師，我們會為您提供專業的法律服務。
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