在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
如何支付經濟補償金？
2。因病或者非因工負傷解除勞動合同的。即勞動者患病或者非因工負傷，經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作或者用人單位安排的其他工作的，用人單位應當與其解除勞動合同。這時，用人單位應當根據職工在本單位工作的年限，在一年終了時給予相當于一個月工資的經濟補償，同時給予不少于六個月的醫療補貼。重病、絕癥患者還應當額外享受醫療補貼，或者重病增加部分不低于醫療補貼的50%，絕癥增加部分不低于醫療補貼的100%。勞動者不稱職的，勞動合同終止。即勞動者經培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的，用人單位應當解除勞動合同。此時，用人單位應根據員工在單一公司的工作年限，支付相當于一個月工資的經濟補償金，但最多不超過12個月。
4。因重大變更終止勞動合同。指勞動合同簽訂時客觀情況發生較大變化，使原勞動合同無法履行，用人單位與勞動者不能就變更勞動合同達成協議，用人單位可以解除勞動合同。這時，用人單位應當根據勞動者在公司的工作年限，給予相當于一年一個月工資的經濟補償。因經濟原因裁減的，勞動合同終止。即在瀕臨破產的時候，或者在依法整頓期間，或者生產經營情況嚴重困難的時候，必須裁減人員，解除勞動合同。這時，用人單位應當根據勞動者在本單位的工作年限，給予相當于一年一個月工資的經濟補償，但最多不得超過12個月。同時，法律規定了用人單位逾期支付經濟補償金的責任。此時，除全額經濟補償外，用人單位還必須支付經濟補償金額的50%。你知道嗎
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
干股需要承擔虧損嗎
2021-03-02老百姓能告法院嗎
2021-02-21告政府能直接到中院嗎
2020-11-29法院違法審理案件怎么找證據
2021-03-06不知道借車人無證出事故承擔多大責任
2021-03-11房產贈與給侄兒要被上稅嗎
2021-02-15解除合同經濟補償應該如何支付
2021-01-06企業停產是否屬于勞動關系終止
2021-01-08離職檢查電腦合法嗎
2020-11-24壽險投保的一般流程
2020-11-27出車禍意外死亡意外保險能賠多少錢
2021-03-23訴訟財產保全責任保險初探
2021-01-25旅行社旅客旅游意外保險合同
2021-01-04海事保險合同有哪些規定？
2021-03-02五五分成保險是怎樣賠償的
2021-01-17船舶沉沒保險人拒付是否合法
2020-12-16關于保險欺詐的載體是如何的
2021-02-03為什么會出現保險公司的賠款少于車禍事故實際支..
2021-01-22二手土地轉讓稅費怎么算
2020-11-12農村拆遷補償獲益人怎么認定
2020-11-30