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寧波
哪些行為是童工
1、 根據(jù)《禁止使用童工條例》第十一條規(guī)定，用人單位非法招用不滿16周歲未成年人的，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定責(zé)令改正，處以罰款。第二條規(guī)定，有下列行為之一的，適用本規(guī)定：1.國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位（以下簡(jiǎn)稱單位、個(gè)體工商戶、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民、農(nóng)民），城鎮(zhèn)居民（以下簡(jiǎn)稱個(gè)人）使用童工，父母或者其他監(jiān)護(hù)人允許未成年人、兒童從事童工勞動(dòng)，但經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的。
<3.職業(yè)介紹所或者其他單位、個(gè)人向未滿16周歲的青少年、兒童介紹工作的。<4.單位或者個(gè)人對(duì)利用童工從事?tīng)I(yíng)利性生產(chǎn)的，發(fā)給虛假的未成年工、童工證明的。<1，利用童工從事家庭服務(wù)工作的，父母或者其他監(jiān)護(hù)人允許青少年、兒童從事童工勞動(dòng)，經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的，處以每名童工600元以上1200元以下的罰款，對(duì)引進(jìn)未滿16周歲兒童就業(yè)的，每名兒童處以600元以上1200元以下的罰款；對(duì)違反禁止使用童工規(guī)定的單位，處罰標(biāo)準(zhǔn)為：1.使用童工的單位，具體處罰標(biāo)準(zhǔn)由各省規(guī)定，自治區(qū)、直轄市根據(jù)國(guó)務(wù)院《禁止使用童工條例》（二）職業(yè)介紹所等單位為不滿16周歲的兒童介紹工作的，對(duì)16歲以下兒童出具虛假證明的，處以1500-3000元的罰款（1）多次使用童工（兩次以上，下同）的罰款（2）長(zhǎng)期（三個(gè)月以上）使用或者使用一次以上（三個(gè)月以上）的罰款，以上所列行為均屬于招收童工現(xiàn)象。在法律上，這種勞動(dòng)關(guān)系中不被承認(rèn)的也是禁止的，如果違反了，就會(huì)受到懲罰。希望這些內(nèi)容能對(duì)你有所幫助。如果您的問(wèn)題比較復(fù)雜，我們還提供律師在線咨詢服務(wù)。歡迎您前來(lái)法律咨詢該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
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萬(wàn)育緒律師，中共黨員，中華律師協(xié)會(huì)會(huì)員，具有證券業(yè)從業(yè)資格和相關(guān)會(huì)計(jì)、稅法知識(shí)，多年來(lái)一直致力于法律研究和實(shí)踐，曾擔(dān)任某大型集團(tuán)企業(yè)法務(wù)主管，有較強(qiáng)的法學(xué)理論功底和豐富的工作經(jīng)歷。自執(zhí)業(yè)以來(lái)先后辦理了各類訴訟及非訴法律事務(wù)，尤其精通民商事案件的辦理，長(zhǎng)期專注于企業(yè)內(nèi)控管理、合同糾紛、債權(quán)債務(wù)糾紛、票據(jù)糾紛、證券法與金融法律業(yè)務(wù)、侵權(quán)損害賠償糾紛以及常年法律顧問(wèn)事務(wù)。常以誠(chéng)信為本，勤勉盡責(zé)的工作態(tài)度深受當(dāng)事人的信任和好評(píng)，愿以豐富的社會(huì)閱歷和執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，為您或您的單位提供專業(yè)、周到、盡責(zé)的法律服務(wù)。
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